8月29日，浙江大學2010年暑期科技工作研討會在杭州召開，會議回顧和總結(jié)了2010年上半年科研工作進展，對下半年科研工作進行部署。會議指出，浙江大學科研規(guī)模的各項指標已經(jīng)處于全國高校前列，下一步學校的科研工作重點是探索創(chuàng)新管理模式創(chuàng)新機制體制，推進科研品質(zhì)的提升，形成自身可持續(xù)發(fā)展的科研發(fā)展模式。
    
    浙大科研院常務(wù)副院長陳昆松做了題為《面向“十二五”的科研工作發(fā)展思考》的報告。報告指出，浙大的國際化進程正在走向主流，目前仍需強化宏觀布局與過程管理，關(guān)注學科綜合交叉和交融，加強科研隊伍和團隊建設(shè)。其中，科研課題要從面向廣泛的科技問題與社會需求為主，向攀登科學技術(shù)高峰和服務(wù)國家、區(qū)域重大戰(zhàn)略目標凝聚轉(zhuǎn)變；科研組織形式要從小團隊的松散型科研組織為主，向團粒狀科研組織體系轉(zhuǎn)變。
    
    會上，浙大向69位教授頒發(fā)了浙大科技創(chuàng)新團隊負責人聘書。據(jù)了解，每位浙大科技創(chuàng)新團隊負責人將帶領(lǐng)包含2—3位教授的5人以上的團隊，探索“真正意義上”的科研團隊，如統(tǒng)籌使用科研經(jīng)費，探索共同承擔科研課題，聯(lián)合署名發(fā)表論著和共享科研成果，共同指導(dǎo)研究生等。
    
    副校長吳朝暉的講話圍繞“把握機遇，推進學?？蒲畜w制改革，探索浙大科技可持續(xù)發(fā)展模式”展開。他說，經(jīng)過長時間的共同努力，浙大的科研工作有了良好的基礎(chǔ)，正處于發(fā)展品質(zhì)、提升內(nèi)涵的戰(zhàn)略關(guān)鍵期；正處在“項目驅(qū)動、聲譽驅(qū)動、人才驅(qū)動”并行發(fā)展的重要時刻；我們要把握當前形勢，繼續(xù)推進學?？蒲畜w制機制改革和創(chuàng)新，充分調(diào)動基層科研組織的作用與活力；充分發(fā)揮學部的資源整合和學術(shù)評估管理作用；構(gòu)建可持續(xù)發(fā)展的科技創(chuàng)新體系。同時，學校各部門之間應(yīng)并加強協(xié)調(diào)互動結(jié)合，形成戰(zhàn)略合力，為浙江大學科技可持續(xù)發(fā)展奠定扎實基礎(chǔ)。
    
    科技工作研討會上，浙大理學部、工學部、信息學部、農(nóng)生環(huán)學部、醫(yī)學部和工業(yè)研究院的相關(guān)負責人結(jié)合本單位實際，圍繞如何提升科研品質(zhì)介紹了本單位的思路和做法。
    
    浙江大學國家重點實驗室、國家工程（技術(shù)）中心、國家工程實驗室主任；國家杰出青年獲得者；國家基金創(chuàng)新群體負責人、教育部創(chuàng)新團隊負責人和浙江大學科技創(chuàng)新團隊負責人；各學部負責人、分管科研負責人、科研秘書；各學院（系）分管科研負責人、科研科科長；各獨立研究院和附屬醫(yī)院分管科研負責人、科研（教）科科長等參加了會議。
    
    （周煒）